老師，公司現在交的社保，如果女員工休產假，工資是怎么發放的？生育險承擔多少啊？

老師，公司現在交的社保，如果女員工休產假，工資是怎么發放的？生育險承擔多少啊？

答： 關于社保，按照國家規定，女員工休產假期間，由公司承擔全部或者部分工資，生育險由用工單位為女職工繳納，一般比例為60%，由男職工繳納比例為40%。

你好老師，公司員工休產假，社保中生育保險退回來的錢怎么給員工發，工資正常發，生育保險做沖減社保么

答： 是的，按照相關法律法規規定，公司休產假期間，社保中生育保險可以退回并向員工發放。一般可以當月正常發放工資，但是會將生育保險費用作為沖減社保費用處理。當然，企業也可以選擇給員工發生育保險費，但是應該考慮清楚相關法律法規是否允許這樣處理。

報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

你好，公司的某女員工休產假期間每個月正常發放工資1萬，休假休了6個月，當地的社保局發了生育補貼15000給該女員工，那么這個生育補貼15000能抵個稅嗎，比如該女員工6個月的工資總共6萬，那么應交的個稅計算基數=60000-5000*6-15000，是這樣算的嗎

答： 同學你好 是這樣算的