選項中B和D求解，違約金不需要分攤嗎？經濟補償不是最低標準的3倍嗎？

選項中B和D求解，違約金不需要分攤嗎？經濟補償不是最低標準的3倍嗎？

答： 經濟補償 最低標準的3倍，這是解除勞動合同的規定 這個是禁業協議的約定，不受3倍限制。

違約金，賠償金，和經濟補償金，都有什么區別

答： 違約金，賠償金，和經濟補償金之間屬于法律方面的不同概念。違約金是指當一方違反契約時，另一方要求支付的經濟補償費用。賠償金指當一方因損害另一方的財產、人身或財產權利而被要求支付的費用。經濟補償金是指由于政府部門私自辦理涉及國有財產的事務而給受損害的一方支付的補償金。

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的

老師 這違約金 我知道是 個人賠償單位，這合同解除賠償金和經濟補償金 什么時候 會出現呢？、

答： 你好，一般是對于員工而言的，解除合同賠償金的標準是根據《勞動合同法》第四十七條　【經濟補償的計算】經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。 勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。 本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。