2017注會《財管》知識點:內含報酬率

2017-07-10 14:11 來源:網友分享
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【內含報酬率(Internal Rate of Return)】

1.含義

內含報酬率是指能夠使未來現金流入量現值等于未來現金流出量現值的折現率,或者說是使投資項目凈現值為零的折現率。

2.計算

(1)當各年現金流入量均衡時:利用年金現值系數表,然后通過內插法求出內含報酬率。

(2)一般情況下:逐步測試法

計算步驟:首先通過逐步測試找到使凈現值一個大于0,一個小于0的,并且最接近的兩個折現率,然后通過內插法求出內含報酬率。

3.決策原則

當內含報酬率高于投資項目資本成本時,投資項目可行。

4.基本指標間的比較

相同點:

在評價單一方案可行與否的時候,結論一致。

當凈現值>0時,現值指數>1,內含報酬率>資本成本率;

當凈現值=0時,現值指數=1,內含報酬率=資本成本率;

當凈現值<0時,現值指數<1,內含報酬率<資本成本率。

區別點

注會財管知識點


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  • 注冊會計師跟中級同類知識點重合率高嗎?

    同學,您好,會計重合80%,財管重合50%,經濟法變得太快了,說不好,你考了中級嗎?

  • 內含報酬率法的優缺點是什么

    優點:1.可以為員工提供非常具體的報酬標準,可以讓員工以一種更清晰的方式了解他們的報酬。2.此模式可以鼓勵員工繼續為公司做出貢獻,以獲取更高的報酬。3.可以使公司擁有更高的靈活性,可以隨著公司的發展而改變報酬率。 缺點:1.由于報酬率的不確定性,可能會導致員工對報酬不滿意,從而影響工作積極性。2.計算報酬率可能會比較復雜,容易出現計算錯誤。3.有可能會導致低水平的員工獲得過高的報酬,而高水平的員工則無法得到充分的報酬。

  • 老師 這個知識點在財管哪一章?

    你好,是在第十章 財務分析與評價--管理層討論與分析