當月工資補扣個稅申報怎么申報

當月工資補扣個稅申報怎么申報

首先,假定A公司是每月的15號發放上個月的工資,某員工應扣稅的金額是1000元.

案例中,5月15號發放了工資,且已在個稅系統中進行了個稅計算,我們假定5月31號有發放了一筆獎金,需要扣稅200元.

秉持當月收入要當月申報個稅的原則,在6月初申報5月個稅的時候,個稅系統里邊繳納個稅時,實際繳納的個稅金額是1200元(1000元的工資個稅,200元的獎金個稅,獎金的個稅沒有在獎金內扣除).這樣,員工就少扣了200元的個稅,需要在6月15號發的5月工資內補扣.也就是說,在6月15號扣個稅時要加入5月31號的獎金金額(假定獎金為2000元,適用的稅率區間為10%,應扣獎金個稅為200元).在6月發的工資內扣稅時,應征稅額時加上獎金了的,但只用于補扣個稅用.在申報6月個稅,應征稅額是不加上獎金的(上個月已經加過了,不用重復加),如果要完美地做到當月收入當月申報的話,就需要在發獎金時就把獎金對應的個稅扣掉,但是前提是要有時間來得及算好獎金的個稅,如果時間很緊急,就只能是次月補扣個稅.由于2019年實行了新個稅,年度累計預扣法,因此,每一筆員工的收入都會影響到下一次的算稅,需要我們每次都精確處理,才能不影響下一次的計算(作者在個稅系統計算個稅之前,都會自己用Excel算一遍).

個稅申報方式常見的有2種:

1、明細申報

2、在線申報

明細申報即是在地稅網上下載EXCEL個稅模板表,在EXCEL中填入員工基本信息、工資數據及五險一金等允許稅前扣除的數據.再上傳申報的方式.

在線申報則是直接在網頁上直接輸入員工信息、工資數據及五險一金等允許稅前扣除的數據申報.

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