甲公司為適應市場要求，進行業務重組。上述業務重組計劃已于2×22年12月2日經董事會批準，并于12月3日對外公告。甲公司預計發生以下支出或損失：因辭退員工將支付自愿遣散費100萬元，分5年支付，從次年開始每年支付20萬元，強制遣散費150萬元；因撤銷廠房租賃合同將支付違約金30萬元；因將閑置固定資產等轉移至倉庫將發生運輸費5萬元；因留用員工將發生培訓費2萬元；因推廣新產品將發生廣告費用500萬元。假設企業適用的折現率為5%，（P/A，5%，5）＝4.329。2×22年甲公司因重組計劃確認“應付職工薪酬”的金額為（　）

甲公司為適應市場要求，進行業務重組。上述業務重組計劃已于2×22年12月2日經董事會批準，并于12月3日對外公告。甲公司預計發生以下支出或損失：因辭退員工將支付自愿遣散費100萬元，分5年支付，從次年開始每年支付20萬元，強制遣散費150萬元；因撤銷廠房租賃合同將支付違約金30萬元；因將閑置固定資產等轉移至倉庫將發生運輸費5萬元；因留用員工將發生培訓費2萬元；因推廣新產品將發生廣告費用500萬元。假設企業適用的折現率為5%，（P/A，5%，5）＝4.329。2×22年甲公司因重組計劃確認“應付職工薪酬”的金額為（　）

答： 您好，應計入管理費用的金額＝100/5×（P/A，5%，5）＝20×4.329＝86.58

銷廠房租賃合同將支付違約金50萬元；因將用于C產品生產的固定資產等轉移至倉庫將發生運輸費5萬元；因對留用員工進行培訓將發生支出3萬元；因推廣新款A產品將發生廣告費用800萬元；因處置用于C產品生產的固定資產將發生減值損失100

答： 同學，你好這個題應該選擇B，應當按照與重組有關的直接支出確定預計負債金額，甲公司應確認的預計負債金額＝300＋50＝350（萬元）。但因辭退員工將支付補償款300萬元通過“應付職工薪酬”核算，這里的預計負債指的是宏觀的會計概念而非具體會計科目。

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的

廠房租賃合同將支付違約金40萬元；因將用于X產品生產的固定資產等轉移至倉庫將發生運輸費4萬元；因對留用員工進行培訓將

答： 同學您好，這道題的計算是600%2B20%2B200