季度計提所得稅分錄怎么處理?
答:根據《企業所得稅暫行條例》的規定,企業所得稅按年計算,分月或分季預繳。按月(季)預繳(一般是分季度預繳),年終匯算清繳所得稅的會計處理如下:
1、按月或按季計提
借:所得稅費用
貸:應交稅費--應交企業所得稅
2、按季繳納所得稅
借:應交稅費--應交企業所得稅
貸:銀行存款

為什么每月工資要計提?
提前計提工資是相對發放工資來講的,不是絕對的提前計提,因為會計一般是按照權責發生制原則,哪個月的工資應該計到哪個月的費用中去,然而實際工作中,工資發放是必須等到該月過完
了才能計算出每個員工工資,才能發放的。
這樣,就造成工資計算和發放的滯后性。所以,在該月月末(與其他計提、結轉分錄一起,一般是當月最后一天),需要根據歷史情況或者用別的手段暫估該月發生的工資費用,做計提分錄入賬。
1.計提工資
借:××費用(管理/銷售等)
貸:應付職工薪酬——工資
2.計提社保(企業部分)
借:××費用(管理/銷售等)
貸:應付職工薪酬——社保
計提所得稅是在企業很平常的業務處理內容,希望你們在閱讀之后,對于季度計提所得稅分錄怎么處理還有異議的地方,直接在線向我們來咨詢提問哦!














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