公司代繳的社保怎么做分錄？

社會保險代繳分錄一般分為兩部分：銀行存款和應交社會保險。銀行存款的分錄是：借：應付職工薪酬；貸：銀行存款。而應交社會保險的分錄則是：借：應交社會保險費；貸：應付職工薪酬或應付職工福利費（以具體單位所在地有關規定為準）。

從公司記賬出發，公司應付職工薪酬（即借方）是指在當期公司將向員工發放工資，由公司為員工代繳各項社會保險費用的費用科目，職工發放工資及代繳各項社會保險費用應付賬款的借方科目。貸方則需要根據實際情況分別是銀行存款或應付職工福利費（以具體單位所在地有關規定為準）。

另外，在代繳社會保險過程中，公司還需要注意一些事項，例如要向社會保險費繳納機構提供完整正確的員工繳費憑證，并確保按時足額繳付各項保險費用；要盡快把社會保險繳費結果告知員工，及時處理生效保險資格等問題；在分攤社會保險費用時要嚴格執行法律規定的原則，例如要按照實際發放工資金額和繳費基數實行分攤，勿漏繳、不繳納或偏離規定，確保繳費正確、合法、及時有效。

拓展知識：一般而言，代繳社會保險的過程包括社會保險費的繳納、生效確認以及社會保險費繳納報表的填寫。繳納社會保險費是指公司通過銀行結算或現金繳納職工有關社會保險的各項費用，并確認職工的五險（基本養老保險、工傷保險、醫療保險、失業保險、生育保險）等保險狀態，以及繳納報表填寫完整準確。