社保全部計入管理費用,需要納稅調增嗎？

社保全部計入管理費用,需要納稅調增嗎？

公司負擔的個人部分社會保險，不得在公司企業所得稅稅前扣除。

對于這種情況，直接在所得稅匯算時調整為與生產經營無關的費用就可以了。

財務上不需要做任何的分錄來進行調整差異的。

按照現行的會計準規定,企業繳納社保時,因做如下賬務處理：

繳納時

借:應付職工薪酬--社保 (單位部分)

--職工福利費 (個人部分)

貸:銀行存款

計提時

借:管理費用等 -- 社保 (單位部分)

--職工福利費 (個人部分)

貸:應付職工薪酬--社保 (單位部分)

--職工福利費 (個人部分)

未執行新會計準則的

借:管理費用等-- 社保 (單位部分)

--職工福利費 (個人部分)

貸:銀行存款

注:個人應繳部分的社保費用全部由單位繳納,應由個人承擔部分要與當月工資薪金一起合并計算繳納個人所得稅

社保全部計入管理費用,需要納稅調增嗎？小編的回答是如果是應交社保，那么就不需要調增應納稅所得額，屬于實發工資部分。看完文章的你了解了嗎?本篇內容就到此結束了噢！