老師，人力資源外包公司什么情況下適用一般計(jì)稅，什么情況下適用簡(jiǎn)易計(jì)稅？

答： 人力資源外包公司適用一般計(jì)稅和簡(jiǎn)易計(jì)稅的情況取決于其具體業(yè)務(wù)和進(jìn)項(xiàng)稅額的具體情況。以下是詳細(xì)分析： 一般計(jì)稅方法 適用條件：當(dāng)公司實(shí)際可以取得的進(jìn)項(xiàng)稅額占銷售額（不包含代付費(fèi)用）的比例大于0.899%時(shí)，適用一般計(jì)稅方法對(duì)公司有利。 計(jì)算公式：應(yīng)納稅額=（取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用－代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金）÷(1%2B6%)×6%－進(jìn)項(xiàng)稅額。 舉例說(shuō)明：假設(shè)智豐人力資源服務(wù)公司為一般納稅人，取得人員招聘服務(wù)收入3萬(wàn)元，同時(shí)代繳社會(huì)保險(xiǎn)12萬(wàn)元，進(jìn)項(xiàng)稅額留抵金額為0.12萬(wàn)元。如果采用一般計(jì)稅方法，應(yīng)納稅額=（15－12）÷(1%2B6%)×6%－0.12=0.05萬(wàn)。 簡(jiǎn)易計(jì)稅方法 適用條件：當(dāng)公司實(shí)際可以取得的進(jìn)項(xiàng)稅額占銷售額（不包含代付費(fèi)用）的比例小于或等于0.899%時(shí)，適用簡(jiǎn)易計(jì)稅方法更為合適。 計(jì)算公式：應(yīng)納稅額=（取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用－代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金）÷(1%2B5%)×5%。 舉例說(shuō)明：同樣以智豐人力資源服務(wù)公司為例，如果采用簡(jiǎn)易計(jì)稅方法，應(yīng)納稅額=（15－12）÷(1%2B5%)×5%=0.14萬(wàn)。 小規(guī)模納稅人 適用條件：小規(guī)模納稅人提供人力資源外包服務(wù)，只能按3%的征收率計(jì)稅繳納增值稅，沒(méi)有選擇適用簡(jiǎn)易計(jì)稅的空間。 計(jì)算公式：應(yīng)納稅額=（取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用－代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金）÷(1%2B3%)×3%。 舉例說(shuō)明：例如，智豐人力資源服務(wù)公司為小規(guī)模納稅人，取得人員招聘服務(wù)收入3萬(wàn)元，同時(shí)代繳社會(huì)保險(xiǎn)12萬(wàn)元，應(yīng)納稅額=（15－12）÷(1%2B3%)×3%=0.09萬(wàn)

一般納稅人簡(jiǎn)易征收什么情況下適用3%的征收率？

答： 你好?一般納稅人簡(jiǎn)易征收 開(kāi)票是 3%

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

老師您好！什么是簡(jiǎn)易計(jì)稅？什么情況下用簡(jiǎn)易計(jì)稅？

答： 簡(jiǎn)易計(jì)稅是因特殊行業(yè)，無(wú)法取得或抵扣增值稅專用發(fā)票進(jìn)項(xiàng)稅額，所以采取簡(jiǎn)易計(jì)稅的方法來(lái)征收增值稅。