老師你好，單位給員工交社保個人部分是發工資時要向員工收回的，但是發放時記錯了，比如改扣337.11，但只扣了330，少扣的部分不準備向員工收了，賬上怎么處理呢

老師你好，單位給員工交社保個人部分是發工資時要向員工收回的，但是發放時記錯了，比如改扣337.11，但只扣了330，少扣的部分不準備向員工收了，賬上怎么處理呢

答： 首先，這種情況最好的方案是補辦一份新的社保，錯誤的社保需要注銷掉。雙方也可以協商，制作計算證明文件，采取與錯漏相關的處理措施來解決社保多扣的問題。此外，在社保發放過程中，雙方也要注意遵守《中華人民共和國社會保險法》及其他相關法律規定，如果意外出現多扣社保的問題，應及時修改、補辦，以便確保員工權益得到保障。

人員已經離職，但是員工剩下的工資不夠扣社保個人部分，未向員工追回，這部分差額怎么做賬務處理。

答： 這個差額計入營業外支出

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的

老師麻煩問下，我們發放工資是代扣了個人承擔社保（醫療、工傷），現在要計提單位承擔的社保，并繳納社保，但是其中有一部分是我們要給其他公司掛帳的，這個分錄怎么做呢[圖片] [圖片]老師工資發放時，代扣了個人社保，這個員工是其他單位的，現在要把這部分列帳給其他單位[圖片][圖片] 老師工資發放時，代扣了個人社保，這個員工是其他單位的，現在要把這部分列帳給其他單位

答： 你好，這個給其他單位員工是要掛賬收回來的嗎？是不是勞務派遣的員工？