我們公司沒有給員工繳納社保，一位員工社保在其他公司繳納，其他公司也給她申報個稅，她在我們公司上班但沒有繳納社保，我公司可以給她申報個稅嗎？如果申報的話就是兩個公司申報了，合理嗎

我們公司沒有給員工繳納社保，一位員工社保在其他公司繳納，其他公司也給她申報個稅，她在我們公司上班但沒有繳納社保，我公司可以給她申報個稅嗎？如果申報的話就是兩個公司申報了，合理嗎

答： 這種情況應該是稅務部門的決定，但應該合理。有一個具體的案例可以說明。比如，一位員工在兩個公司上班，分別是公司A和公司B。公司A有社保，給員工繳納了社保。公司B沒有社保，但是公司B仍然要求員工申報稅收。在這種情況下，員工應該向公司A申報稅收，公司B也可以為員工繳納稅收，只不過是向公司A索取稅收信息。這樣確實可以兩個公司都參與到稅收繳納中來，且不會出現重復繳納的情況，也合理避免了稅金的浪費。

你好，我們公司為離職員工繳納3個月社保，我申報個稅需要給她申報嗎

答： 是的，您需要為離職員工繳納社會保險費，以便獲得其個人所得稅減免。

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

請問我可以這么理解嗎？公司入職人員，在外面有繳納社保的，在我們公司任職（我們沒交社保）我們可以按照工資薪金申報個稅。這個人沒有繳納社保 也么有在公司繳納社保的，就需要他開票，公司按照勞務報酬申報個稅。

答： 學員你好，是否按工資薪金扣稅，要看你們的合同，勞動合同工資薪金，勞務合同是勞務報酬