老師，你好，請問一下我們研發人員只做了四個人，但實際上參加研發的人不止四個，然后我的工資是按照實際工資計提的，但是研發人員只做了四個。其他人都是不穩定的，所以沒做這種情況下可以嗎？就是我們工資做的比較高，然后人員又做的少，這種情況下可以嗎

老師，你好，請問一下我們研發人員只做了四個人，但實際上參加研發的人不止四個，然后我的工資是按照實際工資計提的，但是研發人員只做了四個。其他人都是不穩定的，所以沒做這種情況下可以嗎？就是我們工資做的比較高，然后人員又做的少，這種情況下可以嗎

答： ?你好；? ? 你計提錯誤了。? ?去按應發工資來計提工資 和報個稅的? ?

老師，你好，請問一下我們研發人員只做了四個人，但實際上參加研發的人不止四個，然后我的工資是按照實際工資計提的，但是研發人員只做了四個。其他人都是不穩定的，所以沒做這種情況下可以嗎？就是我們工資做的比較高，然后人員又做的少，這種情況下可以嗎

答： 這種情況下，可以考慮采取一定的解決辦法。例如，可以與研發人員協商，通過安排更多的外包人員來補充研發團隊的人手，以保證研發工作的順利進行；同時，可以根據實際工作量來調整研發人員的薪酬水平，以保證研發工作的有效性和公平性。此外，還可以建立一個定期的考核機制，以監督研發人員的工作進度，確保能夠按時完成工作任務。

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

老師好，我們公司做研發的，然后做成電路板，研發部分軟件研發人員和硬件研發人員及測試人員。若以后成為了軟件企業，那么硬件研發人員和測試的研發人員工資算研發費用嗎？可以加計扣除嗎？

答： 同學你好 這個可以的 計入研發支出就行