
建筑勞務公司不做工資表把錢轉給建筑勞務個體工商戶,對公轉,勞務個體工商戶給建筑勞務公司開發票,由建筑勞務個體工商戶給干活的工人發工資合法合規嗎?
答: 你好; 工程業務的; 要有工資專戶的; 要工資專戶去發哈; 不合理的?
單項純勞務,建筑公司直接把工資打工人卡里面,我作為帶班的怎么掙錢呢
答: 同學您好,成立公司承包請這個工人這樣就好掙錢的
我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發展,是要不斷考證的
建筑勞務公司的工人工資怎么做賬
答: 做賬的原則是:發放工資時,要收集工資細則,根據工資細則生成崗位的各項工資,提交到社保基金和其他福利細則,并準備發放工資。 1.對每個員工的工資,都要有一個完整的記錄,包括工資種類、金額、結算方式、支付日期、記賬日期等; 2.記錄所有員工的實際工資,分期發放工資時要分開記錄; 3.根據社會保險法規,依據工資細則收取社會保險費和其他福利; 4.按時預繳社會保險費; 5.公司支付的社會保險費應與實際工資一致; 6.準備發放工資的人事及財務兩個部門都要進行審核,確保發放的工資與實際應得工資一致; 7.記錄工資支付信息,作為財務會計報表的材料; 舉例來說,建筑勞務公司設有5個不同職位的員工,每個職位的工資細則各不相同,公司在發放工資時要根據工資細則生成相應的崗位的各項工資,并準備將工資提交到社保基金和其他福利細則,進行發放工資以及相關的帳務記賬。






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