30日，分配本月應付職工工資50000元。其中，生產IQ產品工人工資20000元，生產LV產品工人工資15000元，車間管理人員工資6000元，企業管理人員工資9000元，寫分錄

計算本月應付職工工資為150,000元，其中生產甲產品的人員工資為60,000元，生產乙產品的人員工資為40,000元，車間管理人員工資為10,000元，專設的銷售機構人員工資為5,000元，行政管理人員工資為35,000元。怎么分錄

答： 您好 借：生產成本-甲 60000 借：生產成本-乙 40000 借：制造費用 10000 借：銷售費用 5000 借：管理費用 35000 貸：應付職工薪酬 150000

30日，分配本月應付職工工資50000元。其中，生產IQ產品工人工資20000元，生產LV產品工人工資15000元，車間管理人員工資6000元，企業管理人員工資9000元，寫分錄

答： 你好 借：生產成本—IQ產品 生產成本—LV產品 制造費用 管理費用 貸：應付職工薪酬?

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的

老師，請問: 計算分配本月職工工資：生產甲產品工人工資10000元，車間管理人員工資1500元，企業行政管理人員工資2100元 的分錄

答： 借 生產成本 10000 制造費用1500管理費用2100貸應付職工薪酬