勞動仲裁因為未與員工簽訂勞動合同，員工申請勞動仲裁，仲裁結果。補償期間兩倍工資差額，如何做賬呢？是否需要核算申報個稅，銀行轉賬支付這筆賠償金的用途是寫工資、勞動仲裁賠償金還是什么？

勞動仲裁因為未與員工簽訂勞動合同，員工申請勞動仲裁，仲裁結果。補償期間兩倍工資差額，如何做賬呢？是否需要核算申報個稅，銀行轉賬支付這筆賠償金的用途是寫工資、勞動仲裁賠償金還是什么？

答： 你好 根據財政部、國家稅務總局《關于個人與用人單位解除勞動關系取得的一次性補償收入免征個人所得稅問題的通知》中規定：個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入（包括用人單位發放的經濟補償金、生活補助費和其他補助費用），其收入在當地上年職工平均工資三倍數額以內的部分，免征個人所得稅 專賬用途可以根據仲裁裁決書概括簡寫。

項目上請了一批臨時工，現在項目已結束，有些做了一月有些做了半個月，我可以做工資表走工資薪金支出申報個稅嗎？后續有工程還會找他們來。這塊工資可以銀行轉賬到班組長再由他們現金發放到個人頭上嗎？

答： 您好 可以做工資表走工資薪金支出申報個稅 應該直接轉賬給臨時工發放工資的

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

申報個稅的收入是以對公銀行轉賬的實際數的稅前來填嗎？申報個稅的收入是稅前的吧，再減去后面再把社保扣個人部份的養老，醫療，失業等填 上去，然后就是等于對公銀行實際 轉到員工工資卡的（稅后），老師，是這樣嗎

答： 您好，這個收入是按照你的應發工資數來填的。