老師，你幫我問下，簡單老師，我們公司是做籃球培訓的，所以我們經常聘用兼職教練，但是我做申報的時候是按照“一般勞務申報的”，然后費用是算到成本里，分錄如下，計提勞務：借：主營業務成本—勞務，貸，應付職工薪酬薪酬—勞務費。 發放的時候：借：應付職工薪酬—勞務費 貸：銀行存款。請問的賬務處理有問題嗎，匯算清繳這筆勞務要做調增嗎，因為我們沒有讓個人給我們開勞務費發票。。但是，我昨天聽簡單老師講，勞務直接由公司發給個人的，算工資薪金，我就有點不懂了，到底匯算清繳這筆錢調不調增，要是調的話，為啥調，不調也為啥？

勞務公司 開的勞務費發票，借：勞務成本 貸：應付職工薪酬 借：應付職工薪酬 貸：銀行存款，發工資就是勞務成本，這個勞務成本需不需要結轉到主營業務成本

答： 你好，是的，勞務成本期末需要轉入主營業務成本。

咨詢公司，業務人工成本計入主營業務成本，計提工資時該怎么計提呢，是借主營業務成本，貸應付職工薪酬-工資，應付職工薪酬-公司承擔社保？另外支付社保費時，是借其他應付款~個人社保，應付職工薪酬-公司，貸銀行存款？有點亂了，怎么才是正確的呢？

答： 是的，您說的是正確的。只是計提工資和社保，建議分開來做，因為涉及兩個明細科目。

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

我想問下，工資計入成本是先做個借應付職工薪酬貸銀行存款，全部做完在做個借主營業務成本，貸應付職工薪酬嗎

答： 對的對的沒問題的，正確。