- 送心意
宋生老師
職稱: 注冊稅務師/中級會計師
2020-06-15 14:32
你好!要報的,不然你到時候沒辦法解釋的。
相關問題討論
你好!要報的,不然你到時候沒辦法解釋的。
2020-06-15 14:32:25
您好,這個當然是可以的哈
2022-04-14 22:09:24
你好
在產假期間,員工通常會繼續繳納社保,但不會獲得工資。因此,在制作工資表時,可以采取以下方法:
1.填寫員工的基本信息,包括姓名、工資級別、入職日期等。
2.在工資表中,將員工的應發數填寫為0,因為員工沒有獲得工資。
3.在實發數列中,填寫-500,表示員工需要從自己的個人儲蓄中支付社保費用。
4.在備注或說明欄中,添加注釋或說明,以告知員工在產假期間不會獲得工資,但需要繳納社保費用。
2023-11-18 11:31:20
①每月計提工資時的社保會計分錄,首先,先按照各部門人員工資的金額確認相關的成本費用,做會計分錄如下:
借:管理費用——工資
? ? ? ?銷售費用——工資
? ? ? ?生產成本——人工費
? ? ? ?制造費用——人工費
? ? ? ?研發支出——工資
? ? ? ?在建工程——工資等
貸:應付職工薪酬——工資
②企業在發放工資時扣繳個人承擔的社保和個稅,作如下分錄:
借:應付職工薪酬——工資
貸:其他應付款——代扣個人五險一金
? ? ? 應交稅費——代扣個人所得稅
? ? ? 銀行存款
③企業統一繳納社保時,作如下會計分錄:
借:應付職工薪酬——五險一金明細科目(單位承擔部分)
? ? ? ?其他應付款——代扣個人五險一金(個人承擔部分)
貸:銀行存款
2020-06-23 15:07:42
學員你好,應發是10100,實際發放是9000
2022-03-30 21:52:38
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Sunshine?? 追問
2020-06-15 14:35
宋生老師 解答
2020-06-15 14:37