公司辦資質，幫幾十個人購買12月和1月的社保，然后老板意思是把他們做臨時工，做進費用里，可以嗎？

香菇涼 追問

2020-02-12 15:01

但是只是交兩個月

香菇涼 追問

2020-02-12 15:02

做工資要幫他們代扣個稅，同時增減幾十個人這樣會不會有稅務風險

郭老師 解答

2020-02-12 15:02

那也是工資
之后辦理離職就可以

香菇涼 追問

2020-02-12 15:03

12月份的社保是代辦資質公司交的社保，1月是我們公司從公戶支付的社保，這樣怎么做

郭老師 解答

2020-02-12 15:04

12月份給你開了發票嗎
一月份完整的
計提借管理費用-工資/社保（單位負擔的）
貸應付職工薪酬-工資/社保（單位負擔的）
發工資
借應付職工薪酬-工資
貸其他應付款/其他應收款（個人負擔的）
應交稅費-個稅
銀行存款
繳納社保
借應付職工薪酬-社保（單位負擔的）
其他應收款/其他應付款（個人負擔的）
貸銀行存款

香菇涼 追問

2020-02-12 15:07

開了發票啦，12月是公司只付本公司原有的員工社保，增進的幾十個人是由代辦公司付的

郭老師 解答

2020-02-12 15:07

12月份別人給交的
你們不負擔不用做了

香菇涼 追問

2020-02-12 15:08

那么取得的發票就按實際支付的做賬嗎

香菇涼 追問

2020-02-12 15:08

做工資要幫他們代扣個稅，同時增減幾十個人這樣會不會有稅務風險

郭老師 解答

2020-02-12 15:09

你不負擔
根本不需要發票
也不是你支付的
可以退回去
開給他們個人

香菇涼 追問

2020-02-12 15:10

但是是掛在我們公司啊

郭老師 解答

2020-02-12 15:12

有工資的嗎
沒有的話你們是代收代付的吧

香菇涼 追問

2020-02-12 15:14

沒有工資，就說為了辦資質才幫一批人購買社保，實際也不是員工

郭老師 解答

2020-02-12 15:15

那明面你們是要做賬就是了
和一月份的一樣做的