注冊會計師
單選題
甲企業是一家國有控股上市公司。公司中的分歧由規章制度來解決,十分重視忠誠感和責任感,但是強調等級和地位,大家必須遵守限定的權利和特權。甲企業的企業文化類型屬于(
)。
A、權力導向型
B、角色導向型
C、任務導向型
D、人員導向型
【正確答案】B
【答案解析】角色導向型企業盡可能追求理性和秩序。與權力文化的獨裁截然不同的是,角色文化十分重視合法性、忠誠和責任。這類文化一般是圍繞著限定的工作規章和程序建立起來的,理性和邏輯是這一文化的中心,分歧由規章和制度來解決,穩定和體面幾乎被看成與能力同等重要。但是,這類企業的權力仍在上層,這類結構十分強調等級和地位,權利和特權是限定的,大家必須遵守。這種企業被稱作官僚機構,此類文化最常見于國有企業和公務員機構。
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