開辦期間為職工交的社保費如何入賬?

2018-12-06 11:32 來源:網友分享
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企業開辦期間會有一些關于員工的費用,比如工資、社保、住房公積金等等,那我們該怎么進行會計處理呢?這部分會計分錄還是比較簡單的,下面我就為大家介紹一下,開辦期間為職工交的社保費如何入賬.

開辦期間為職工交的社保費如何入賬

單位給員工交納的社會保險屬于單位應交部分:

借:管理費用-社會保險

貸:銀行存款;

屬于單位代交員工個人應負擔的部分在其他應付款過渡,在其他應付款設二級科目,交納時

借其他應付款-代扣員工保險,

貸方仍為銀行存款;

員工個人應交部分在從工資中代扣時:

借;應付工資(按應發工資數)

貸:其他應付款-代扣員工保險,

實發工資做:

貸:現金(或銀行存款)

開辦期間為職工交的社保費如何入賬?

社保費怎么算

(1)職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300%的,以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;

(2)職工工資收入低于當地上一年職工平均工資60%的,以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;

(3)職工工資在300%-60%之間的,按實申報.職工工資收入無法確定時,其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定.

每年社保都會在固定的時間(3月或者7月,各地不同)核定基數,根據職工上年度的月平均工資申報新的基數,需要準備工資表這些證明.

以上就是關于開辦期間為職工交的社保費如何入賬的會計分錄了,大家都有了解了嗎?如果大家還有別的疑問的話,請隨時和我們在線聯系.

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