公司賬上收到職工的生育津貼如何做賬?

2018-11-28 15:32 來源:網友分享
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公司的正式職工在懷孕期間如果工作的時間達到了規定的年限是可以得到一筆生育津貼的.那么在會計上,公司賬上收到社保局打過來的職工生育津貼應該怎么做賬呢?下面的文章中小編為大家整理了具體的做賬方法.

公司賬上收到職工的生育津貼如何做賬?

做賬:

收到時做:

借:銀行存款

貸:其他應付款--XX(生育津貼)

給員工時做:

借:其他應付款--XX(生育津貼)

貸:現金

社保支付的生育津貼相當于是員工的工資,所以單位如果沒給該員工上生育保險,那么員工在產假期間的工資單位還是要按正常出勤發;給員工上了生育保險的,社保才給付生育津貼,單位就可以把這部分錢按工資給員工.

公司賬上收到職工的生育津貼如何做賬?

相關知識:

生育津貼.國家法律、法規規定對職業婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用.有的國家又叫生育現金補助.

我國生育津貼的支付方式和支付標準分兩種情況:

一是,在實行生育保險社會統籌的地區,支付標準按本企業上年度職工月平均工資的標準支付,期限不少于90天;

二是,在沒有開展生育保險社會統籌的地區,生育津貼由本企業或單位支付,標準為女職工生育之前的基本工資和物價補貼,期限一般為90天.

部分地區對晚婚、晚育的職業婦女實行適當延長生育津貼支付期限的鼓勵政策.還有的地區對參加生育保險的企業中男職工的配偶,給予一次性津貼補助.

生育津貼是社保局給予員工的一項津貼.上述文章針對公司賬上收到職工的生育津貼如何做賬的問題進行了詳細的講解,看完文章,你學會了嗎?

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