單位承擔的公積金計入什么費用?
答:單位承擔的公積金計入應付職工薪酬。
“應付職工薪酬-社會保險”科目。養老、醫療、工傷、生育、失業保險、住房公積金,都計入此科目。
會計分錄如下:
1、當期繳納時賬務處理
借:管理費用——住房公積金(注:單位承擔的部分)
其他應收款——住房公積金(注:個人承擔的部分)
貸:銀行存款
2、發工資時,把單位代交的部分收回,從職工工資中扣回時賬務處理
借:應付工資
貸:其他應收款——住房公積金
3、如果當期未繳納
①當期的賬務處理
借:管理費用——住房公積金
貸:其他應付款——住房公積金
②發工資時個人應交的部分照扣
借:應付工資
貸:其他應付款——住房公積金
4、企業以后期間繳納企業代扣住房公積金部分的賬務處理
借:其他應付款——住房公積金
貸:銀行存款

公司承擔的社保及公積金要計入福利費嗎?
企業職工福利費是指企業為職工提供的除職工工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職工教育經費、社會保險費和補充養老保險費(年金)、補充醫療保險費及住房公積金以外的福利待遇支出,因此公司承擔的社保及公積金會計上應當作為工資總額核算。
相信大家看完已經知道了單位承擔的公積金計入什么費用,應該記在應付職工薪酬,如大家還有不知道的地方可以點擊窗口,會計學堂老會計為你答疑!








官方

0
粵公網安備 44030502000945號


