公司沒有社保賬戶年度工資申報怎么弄？

公司沒有社保賬戶年度工資申報怎么弄

只能另外派人，抓緊去社保柜臺試一下，數據可以咨詢人事或財務的 不然，你不申報數據，就當默認是增加每位員工20%的繳費基數了

公司未按實際工資申報社保如何處理?

如果是按照當地最低標準繳納，那么說明公司有這樣的渠道辦理，比如掛靠其他公司什么的，是可以做到的，如果是按照每年調整的基數，那就更沒有問題了，因為社保就是每年調整基數的，根據上年平均工資來繳納社保的。如果公司完全沒有為你繳納社保，那倒是必須為你補繳的。

按社保最低基數交社保年度工資如何申報?

①個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納會計學堂整理的。

②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。

公司沒有社保賬戶年度工資申報怎么弄，有一定影響，有時候還需要不報，但是也有時間限制，總之這是自找麻煩的事，小編覺得能辦好最好。