安盛盛利2：FIRE族苦等的「7%被動收入」，終于被港險實現了

你好，我是大賀，北大碩士，深耕港險9年。

最近延遲退休正式落地，男性要干到63歲，女性也要55-58歲。

消息一出，我身邊研究FIRE提前退休的朋友們都炸鍋了——辛辛苦苦攢錢想提前躺平，結果官方退休線還在往后拉。

算過賬就知道，FIRE的核心是4%法則：存夠年支出25倍，每年提取4%當生活費。

但問題來了，你的錢真能每年穩定產出4%嗎？

股市波動、利率下行，很多人的FIRE計劃卡在這一步。

直到我看到安盛推出的新品盛利2——5年交完保費，第5年起每年吃息7%，遠超FIRE的4%法則。

被動收入才是王道，這款產品一出手就是王炸，可以領的多，也可以領的快，讓錢靈活的為你所用。

今天我用三個真實場景，帶你看看這份保單能寫出怎樣的人生劇本。

劇本一：張姐的「躺平退休計劃」

張姐是我的一個客戶，35歲互聯網人，和我一樣研究FIRE好幾年了。

她的目標是：50歲之前實現財務自由，不再被996綁架。

她最擔心的問題是：存下來的錢能不能持續產生現金流？

萬一中途花完了怎么辦？

盛利2開創了一個全港唯一的557提領模式，完美解決了她的焦慮。

什么是557？

5年交完保費后，立馬可以每年提取總保費的7%。

不是等到60歲、70歲，而是交完就能領。

我給張姐算了一筆賬：

40歲開始，10萬美金交5年，總保費50萬美金。

從第5年開始，每年可以領3.5萬美金（約25萬人民幣）。

這筆錢夠干嘛？

夠她在二線城市過上體面的躺平生活，不用再看老板臉色。

更讓她驚喜的是：這么領下去，保單里的錢不但沒少，還在不斷膨脹。

領到80歲，累計領回122.5萬美金，保單里還剩83.7萬，總收益是本金的四倍多。

這個提領模式，領的夠多，領的夠早。

不管你有什么用錢規劃——給孩子做教育金補充、給父母做養老、還是自己提前退休當工資用，都適用。

自由比什么都重要，張姐現在每天倒計時，就等著50歲那天正式躺平。

劇本二：李總的「兒子留學+養老雙全」

李總的需求不一樣。

他兒子明年高三，計劃送去美國讀本科+研究生，前后需要一大筆錢。

但他又擔心：把錢都給了孩子，自己老了怎么辦？

盛利2還有另一種玩法：5年繳費，保單第15年一次性取走所有本金，之后每年還能穩定吃息7.8%。

相當于存錢15年取出來，再白送一個終身現金流賬戶。

以40歲投保為例，10萬美金交5年，總保費50萬美金。

55歲時一次性取出50萬給兒子留學用，從56歲開始每年領3.9萬美金給自己養老。

領到80歲，除了一次性取出的50萬本金，還額外白領了58.5萬利息，此時賬戶里還剩52.8萬備用金。

這種提領方式，兼具了人生的重大用錢需求和日?，F金流規劃，也非常實用。

孩子的事不耽誤，自己的養老也有保障。

劇本三：王阿姨的「高端養老+遺產傳承」

王阿姨今年45歲，對退休生活有更高的要求：

前期要有錢出去旅游，老了要請得起護工或住養老社區，身后還想給孩子留一筆錢。

5年繳費，第18年起每年提取總保費的15%，這個方案更適合她。

以40歲女性、5年總保費50萬美金為例：

從58歲開始每年領7.5萬美金。

領到64歲，累計領取52.5萬，領回全部本金，賬戶里還剩122萬現金價值，總收益是本金的3.5倍。

領到80歲，累計領取172.5萬，賬戶里還剩172.8萬，總收益是本金的6.9倍。

領得又多，剩得又多，總收益又高。

這種領取模式，更適合做一些更長期的現金流規劃。

隱藏劇本：領到100歲，本金翻三倍留給孩子

如果足夠長壽呢？

還是557模式，領到59歲，累計領回52.2萬，保單里還剩56.3萬，總收益超過本金兩倍。

如果一直領到100歲，保單里還剩159萬。

相當于白領了一輩子錢，本金還能翻三倍傳給孩子。

別等退休才后悔，早規劃才有選擇權。

你的劇本，由你來寫

安盛盛利2的這些提領規則，非常貼近人生大部分用錢規劃，靈活又實用。

這款產品最強的其實不是收益，而是提領，非常的靈活。

想早領就早領，想多領就多領，想留給孩子也能留一大筆。

延遲退休已成定局，但你的人生劇本，可以自己來寫。

大賀說點心里話

FIRE的4%法則很多人算了一輩子也沒實現，但7%的被動收入現在就擺在眼前。

怎么買最劃算、怎么避開那些隱藏的坑，這里面門道不少。