營改增后應付職工薪酬如何核算個人所得稅?

2018-03-30 15:18 來源:網友分享
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營改增全面推行后,個稅取代營業稅成為地稅機關的最主要的稅種。那么,營改增后應付職工薪酬該怎么核算個稅呢,其方法是什么。對此,本篇文章將會主要講述該方法,如下。

營改增后應付職工薪酬如何核算個人所得稅?

答:在新的所得稅法中,工資及福利費都是按照實際發放為準,就是說工資如果只計提而沒發放是不允許扣除的,福利費也是按照工資實際發放數的14%,扣除,超過不能扣除。

因此對于 營改增后應付職工薪酬如何核算個人所得稅,個稅應該用應交稅費科目下設置應交個人所得稅歸集核算,不用在應付職工薪酬里設置個稅科目核算。

一、計提工資

借:管理費用(銷售費用、生產成本、制造費用等科目)---工資 XXX

貸:應付職工薪酬--工資 XXX

營改增后應付職工薪酬如何核算個人所得稅?

二、發放工資并代扣個稅

借:應付職工薪酬--工資XXX-xx

貸:應交稅費-個稅 xx

貸:銀行存款 XXX

三、代繳個稅

借:應交稅費-個稅 xx

貸:銀行存款 xx

看完了會計學堂的上述文章,對于營改增后應付職工薪酬核算個人所得稅的方法您是否清楚了呢?假如您還有什么疑問的地方,可以問一下我們的會計老師哦。

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