2019年殘保金申報時間以及計算方法

2019年殘保金申報時間以及計算方法

申報單位:已安排殘疾人(持有《中華人民共和國殘疾人證》的人員或持有《中華人民共和國殘疾軍人證》(1至8級)的人員)就業的機關、團體、企業、事業單位和民辦非企業單位.

申報時間:2019年8月1日至9月15日.

申報內容:2018年度本單位安排殘疾人就業情況.

申報方式:通過"北京市用人單位安排殘疾人就業情況網上申報系統"申報,或到稅務登記地的殘疾人就業服務機構現場申報.所安排就業的殘疾人存在以下情況之一的,用人單位須現場申報該殘疾人的就業情況;不存在以下情況的,用人單位可通過"網上申報系統"申報該殘疾人的就業情況:

(一)與用人單位首次簽訂勞動合同、續簽勞動合同或變更勞動合同期限的;機關、事業單位首次申報的在編人員;

(二)用人單位實際向其支付的月工資低于北京市最低工資標準或延期向其支付工資且延期不超過30天的;

(三)在存在上下級隸屬關系的單位*就業的;

(四)非本市戶籍的.

申報材料:用人單位現場申報時,應提交下列材料(復印件須加蓋用人單位公章):

(一)《北京市用人單位安排殘疾人就業情況表》;

(二)所申報殘疾人的《中華人民共和國殘疾人證》、《北京市殘疾人服務一卡通》或《中華人民共和國殘疾軍人證》(1至8級)復印件;

(三)與殘疾人首次簽訂勞動合同、續簽勞動合同或變更勞動合同期限的,應提供勞動合同的原件及復印件;機關、事業單位首次申報的在編人員,應提供主管人事部門出具的說明材料;

(四)實際支付殘疾人的月工資低于北京市最低工資標準的,除應提供該月工資憑證原件及復印件外,還應提供:該殘疾人病假、事假考勤記錄或本單位停工、停業的相關材料;延期支付殘疾人工資且延期不超過30天的,應提供本單位生產經營困難的相關材料;

(五)存在上下級隸屬關系的單位,應提供能說明上下級隸屬關系的相關材料;

(六)所申報殘疾人為非本市戶籍的,還應提供下列材料:

1. 該殘疾人的《中華人民共和國殘疾人證》或《中華人民共和國殘疾軍人證》(1至8級)原件;

2. 該殘疾人的《北京市用人單位安排殘疾人就業崗位說明書》;

3. 上年含該殘疾人的《北京市社會保險個人權益記錄(單位職工繳費信息)》.

認定條件:用人單位安排殘疾人就業,符合以下條件方可計入本單位所安排的殘疾人就業人數:

(一)將殘疾人錄用為機關、事業單位在編人員,或依法與勞動年齡內殘疾人簽訂1年以上(含1年)勞動合同;

(二)依法支付殘疾人工資;

(三)依法為殘疾人在本市按月足額繳納各項社會保險.

人數計算:用人單位安排1名持有《中華人民共和國殘疾人證》(1至2級)或《中華人民共和國殘疾軍人證》(1至3級)人員就業滿1年的,按照安排2名殘疾人計算;未滿1年的,按照安排殘疾人實際就業月數的2倍計算;用人單位成立未滿1年的,按照安排殘疾人實際就業月數除以用人單位成立月數所得結果數的2倍計算.

用人單位安排1名持有《中華人民共和國殘疾人證》(3至4級)或《中華人民共和國殘疾軍人證》(4至8級)人員就業滿1年的,按照安排1名殘疾人計算;未滿1年的,按照安排殘疾人實際就業月數計算;用人單位成立未滿1年的,按照殘疾人實際就業月數除以用人單位成立月數所得結果數計算.

用人單位跨地區招用殘疾人的,計入所安排的殘疾人就業人數.

以勞務派遣用工的,計入派遣單位所安排的殘疾人就業人數.

存在上下級隸屬關系的單位就業的殘疾人,按月計入其個人所得稅工資薪金項目申報繳納單位所安排的殘疾人就業人數.

結果查看:用人單位通過"網上申報系統"申報的,在申報完成后的3個工作日后,再次登陸系統查看審核結果.對審核結果無異議的,確認后打印《北京市用人單位安排殘疾人就業情況審核確定書》(以下簡稱《審核確定書》);對審核結果有異議的,在規定時間持存在異議殘疾人的相關材料進行現場申報.

用人單位進行現場申報的,殘疾人就業服務機構將在申報后5個工作日內進行審核確定,并出具《審核確定書》.

重新申報:用人單位因故需要重新申報的,可在審核確定之日起3年內,持補充材料及原《審核確定書》或原《北京市用人單位安排殘疾人就業情況重新審核確定書》(以下簡稱《重新審核確定書》)進行現場申報,申報時須重新填寫《北京市用人單位安排殘疾人就業情況表》.

殘疾人就業服務機構應在重新申報后10個工作日內進行審核確定,并出具《重新審核確定書》,同時收回原《審核確定書》或原《重新審核確定書》.

殘保金計算方法

保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數X所在地省、自治區、直轄市人民政府規定的安排殘疾人就業比例 - 上年用人單位時間安排的殘疾人及就業人數)X上年用人單位在職職工年平均工資.

2019年殘保金申報時間是8月1日至9月15日,2019年殘保金計算方法是保障金年繳納額等于殘疾人就業比例減去上年用人單位時間安排的殘疾人及就業人數再乘以上年用人單位在職職工年平均工資.大家看完這篇文章是否覺得問題并不難呢.