工傷補貼是否應繳納個人所得稅?

工傷補貼是否應繳納個人所得稅?

根據《財政部
國家稅務總局關于工傷職工取得的工傷保險待遇有關個人所得稅政策的通知》(財稅〔2012〕40號)的規定，對工傷職工及其近親屬按照《工傷保險條例》〔國務院令第586號)規定取得的工傷保險待遇，免征個人所得稅。

工傷保險待遇，包括工傷職工按照《工傷保險條例》(國務院令第586號)規定取得的一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金、工傷醫療待遇、住院伙食補助費、外地就醫交通食宿費用、工傷康復費用、輔助器具費用、生活護理費等，以及職工因工死亡，其近親屬按照《工傷保險條例》(國務院令第586號)規定取得的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金等。

因此，公司員工因工傷按照《工傷保險條例》〔國務院令第586號)規定取得的一次性工傷醫療補助金、住院伙食補助費、生活護理費等補貼可免征個人所得稅。

工傷補貼如何做賬務處理?

一、工人發生工傷，所支付的醫藥費，應該按照會計制度要求進行帳務處理。

二、如果你單位為職工上保險了，帳務處理如下：

1、發生工傷事故后，向職工墊付醫藥費：

借：其他應收款--保險公司或社保

貸：現金(或銀行存款)

2、保險公司或社保賠付公司墊付的藥費時(如果全額賠付)

借：銀行存款或現金

貸：其他應收款--保險公司或社保

3、如果不是全額賠付

借：銀行存款

管理費用或應付福利費(公司負擔部分)

貸：其他應收款--保險公司或社保

注：內資企業公司負擔的藥費計入“應付福利費”科目;外資企業公司負擔的藥費計入“管理費用--福利費”科目。

三、如果你單位沒上保險，全額報銷工人的藥費時

借：管理費用(或應付福利費)

貸：銀行存款

注：內資企業計入“應付福利費”科目;外資企業計入“管理費用--福利費”科目。

一般職工在工作期間因工負傷而給予的補貼就是工傷補貼，本文就工傷補貼是否應繳納個人所得稅的這一問題，進行了相關的解答，具體的答案相信通過對本文的閱讀你一定有所了解了，希望在會計學堂能讓你有所收獲。