員工工牌押金怎么記賬?

員工工牌押金怎么記賬?

答：收到員工工牌的押金應計入其他應付款科目中。

會計分錄如下：

借：銀行存款

貸：其他應付款-XX

其他應付款的會計處理：

(1)收到員工工牌服押金時：

借：銀行存款

貸：其他應付款-XX

(2)后期將押金退還員工時：

借：其他應付款-XX

貸：銀行存款

(3)如各種情況表明員工工牌押金確實無法退還時：

借：其他應付款-XX

貸：營業外收入

【員工工牌押金的相關問題】：

公司收取員工的工服押金算違法嗎?

答：屬于勞動保護用品的，如絕緣服、防輻射服等收費是違法。

公司工作服，為禮儀式服裝的，如西裝等。押金應規定退還條件和時間，并按規定執行。

1、公司收取員工的工服押金算違法的行為的，可以向當地勞動監察大隊投訴。

2、《勞動合同法》第八十四條　用人單位違反本法規定，扣押勞動者居民身份證等證件的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，并依照有關法律規定給予處罰。

用人單位違反本法規定，以擔保或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的標準處以罰款;給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。

以上就是關于員工工牌押金應該怎么記賬的相關問題，通過上述內容大家是否還有什么不明白的地方嗎?更多相關資訊內容盡在會計學堂，希望本文能夠幫助到大家。