計提工資個人所得稅為零可以嗎

2019-08-29 20:09 來源:網友分享
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要想員工積極性高,無非就是工資及時發放并保障員工的福利待遇,但現實生活中我們發現還是有很多公司為了一己私利并沒有做到這一點,其實這是違法的行為,依法是應受到相應處罰的.下面會計學堂小編就計提工資個人所得稅為零做以下解析.

計提工資個人所得稅為零可以嗎

你"計提"工資,那是你會計核算遵循"權責發生制"(企業會計準則-基本準則第九條,"企業應當以權責發生制為基礎進行會計確認、計量和報告."),為核算成本費用干的活兒(《企業會計準則第9號-職工薪酬》第五條,"企業應當在職工為其提供服務的會計期間,將實際發生的短期薪酬確認為負債,并計入當期損益,其他會計準則要求或允許計入資產成本的除外").

計提工資,要你"提"個稅了嗎?

"工資薪金"個稅咋辦?"代扣代繳"!(《中華人民共和國個人所得稅法》(第九號主席令)第九條 個人所得稅以所得人為納稅人,以支付所得的單位或者個人為扣繳義務人.)

什么時間"代扣"?支付(按《工資支付暫行規定》(勞部發〔1994〕489號),"工資應當以法定貨幣支付")工資時.(《中華人民共和國個人所得稅法》(第九號主席令)第十一條 居民個人取得綜合所得,……有扣繳義務人的,由扣繳義務人按月或者按次預扣預繳稅款…….)

"代扣"稅款多少怎么計算?按支付時的相關規定計算.(比如2018年10月份支付工資薪金時,先減除費用5000元,專項扣除及其他依相關規定可扣除項目,按財稅〔2018〕98號文附件1稅率表計算.)

什么時間"代繳"?"代扣"稅款次月申報期內"代繳".(《中華人民共和國個人所得稅法》(第九號主席令),"第十四條 扣繳義務人每月或者每次預扣、代扣的稅款,應當在次月十五日內繳入國庫,并向稅務機關報送扣繳個人所得稅申報表."《中華人民共和國個所得稅法實施條例》(國務院令第600號),"全員全額扣繳申報,是指扣繳義務人在代扣稅款的次月內,向主管稅務機關報送其支付所得個人的基本信息、支付所得數額、扣繳稅款的具體數額和總額以及其他相關涉稅信息").

計提工資個人所得稅為零可以嗎

計提工資個人所得稅為零可以嗎

根據《征管法實施細則》第十三條 扣繳義務人應當自扣繳義務發生之日起30日內,向所在地的主管稅務機關申報辦理扣繳稅款登記,領取扣繳稅款登記證件.

所以單位應當是扣繳義務人,只要辦登記了就應當按月申報,就使無稅款也要進行0申報,也就是說按實際發放工資數填,是0就填0.

異常申報:按規定連續三個月零申報或負申報就屬于異常申報,列入重點對象.

以上就是關于計提工資所得稅可不可以為零,以及計提工資、工資薪金、代扣稅款等相關內容,如果各位還有關于計提工資個人所得稅相關問題以及初級會計的相關疑慮可以到會計學堂網站相關資訊欄目了解.也可以直接到我們的問答欄目提問,老師會在第一時間回復.

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