應付職工薪酬個人承擔社保怎么做賬?
工資與社保的有關分錄可以分為兩步:
第一步計提工資與社保時:
借:管理費用/銷售費用/制造費用(依據員工工作性質決定)
貸:應付職工薪酬--工資
應付職工薪酬--社保費(公司繳納部分)
第二步, 發放工資分錄:
借:應付職工薪酬--工資
貸:銀行存款
應交稅費--應交個人所得稅
其他應收款--社保費(個人繳納部分)
繳納社保、繳納個稅時分錄:借:應付職工薪酬--社保費(公司繳納部分)
其他應收款--社保費(個人繳納部分)
應交稅費--應交個人所得稅
貸:銀行存款
沖減時的分錄:借:管理費用/銷售費用/制造費用 紅字
貸:應付職工薪酬--社保費

應付職工薪酬在借方能貸方分別表示什么?
“應付職工薪酬”是負債類科目,核算應付職工薪酬的計提、結算、使用等情況。
1、該科目的貸方登記已分配計入有關成本費用項目的職工薪酬的數額。企業在職工為其提供服務的會計期間,將計算出應付的職工薪酬確認為負債,并按職工提供服務的受益對象計入有關成本費用賬戶。
借:生產成本、制造費用、勞務成本、在建工程、研發支出、管理費用、銷售費用等
貸:應付職工薪酬
2、借方登記實際發放職工薪酬的數額,包括扣還的款項等;
借:應付職工薪酬
貸:銀行存款、庫存現金、其他應收款、應交稅費——應交個人所得稅等
3、該科目期末貸方余額,反映企業應付未付的職工薪酬。
看到上面的文章,大家都知道關于應付職工薪酬個人承擔社保怎么做賬了吧,按照上面的流程和方式處理吧!大家都知道不同的地區收費用的時間和地點是不一樣的,大家在上繳稅收的時候,一定要先弄明白哦!








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