計提應付工資會計分錄怎么寫?

計提應付工資會計分錄怎么寫?

計提工資時,只做單位部分的處理,不做個人部分扣除處理,待發放時扣除.

計提

借:生產成本 / 制造費用 / 管理費用 等

貸:應付職工薪酬-工資

其他應付款-養老、醫療等   (單位承擔部分)

其他應付款-住房公積金       (單位承擔部分)

發放時

借:應付職工薪酬-工資

貸:庫存現金 等   (實發工資)

其他應付款-養老、醫療等   (個人承擔部分)

其他應付款-住房公積金       (個人承擔部分)

繳納時

借:其他應付款-養老、醫療等  (單位和個人)

其他應付款-住房公積金      (單位和個人)

貸:銀行存款

例題：單位繳納社保3000,個人社保2000 ,個人所得稅1000,扣除個人社保個稅后工資27000,請問計提工資發工資會計分錄怎么寫?

計提工資時

借:管理費用/制造費用/銷售費用/生產成本--工資  27000+1000+2000=30000

貸:應付職工薪酬--工資  30000

發放時

借:應付職工薪酬--工資  30000

貸:其他應收款--社保  2000

應交稅費--應交個人所得稅   1000

庫存現金/銀行存款   27000

繳納社保時

借:應付職工薪酬--社會保險  3000

其他應收款--社保   2000

貸:銀行存款   5000

計提社保時

借:管理費用/制造費用/銷售費用/生產成本--社會保險   3000

貸:應付職工薪酬--社會保險  3000

繳納個人所得稅時

借:應交稅費--應交個人所得稅   1000

貸:銀行存款    1000

上文小編為大家介紹計提應付工資會計分錄怎么寫這個內容，上文有計提，發放，以及社保繳納和計提的相關會計分錄，更多相關資訊，敬請關注會計學堂的更新！