送心意

堂堂老師

職稱中級會計師

2024-11-06 11:18

公司繳納殘疾人就業保障金時,通常是基于應發工資總額來計算的,這個總額包括了員工的基本工資、獎金、津貼等,但不包括扣除的社保和公積金。所以應該使用應發工資來計算殘保金。

羣姐 追問

2024-11-06 11:23

老師那您幫忙看一下這張工資表的哪個數是

堂堂老師 解答

2024-11-06 11:26

抱歉,我無法直接查看或訪問您提供的工資表文件。不過,通常工資表會明確標注“應發工資”這一項,您可以在工資表中找到這個項目,它通常是在扣除社保、公積金之前的工資總額。如果有疑問,可以查看工資表的詳細說明或咨詢貴公司的人力資源部門。

羣姐 追問

2024-11-06 11:35

嗯確實,工資表上的應發是沒有扣除社保個人部分的金額,那申報就是這個數?那您上面說的不包括扣除的社保和公積金是什么意思呢?

堂堂老師 解答

2024-11-06 11:38

我的意思是在計算殘疾人就業保障金的基數時,應該使用未扣除任何社保和公積金的工資總額,即應發工資。您的理解是正確的,申報殘保金時應該使用的就是這個未扣除個人社保和公積金部分的應發工資總額。這樣的計算方式確保了基數的準確性。

羣姐 追問

2024-11-06 12:00

明白了謝謝老師

堂堂老師 解答

2024-11-06 12:03

不客氣,有其他問題也歡迎隨時提問!希望我的解答對您有幫助。

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公司繳納殘疾人就業保障金時,通常是基于應發工資總額來計算的,這個總額包括了員工的基本工資、獎金、津貼等,但不包括扣除的社保和公積金。所以應該使用應發工資來計算殘保金。
2024-11-06 11:18:04
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