送心意

董孝彬老師

職稱中級會計師

2025-11-27 22:15

 同學您好,很高興為您解答,請稍等

董孝彬老師 解答

2025-11-27 22:17

您好,建筑業項目上直接干活的工人工資,不管是自營還是總包代發分包的,都設合同履約成本-工資并按項目記,別設管理費用-工資,管理費用只給坐辦公室的管理人員用。比如計提自營工人工資,借合同履約成本-人工費10000,貸應付職工薪酬-工資10000;發的時候,借應付職工薪酬-工資10000,貸銀行存款8000、其他應付款-個人社保等1500、應交稅費-應交個人所得稅500,和工資有關的錢加一起正好10000;期末把合同履約成本結轉到主營業務成本,借主營業務成本10000,貸合同履約成本-人工費10000。總包代發分包工資其實是替分包付錢,這筆錢算分包的合同履約成本,或者分包的成本里也用合同履約成本-工資;分包自己計提,借合同履約成本-人工費10000,貸應付職工薪酬-工資10000;扣掉個人社保等和個稅后剩8000,借應付職工薪酬-工資10000,貸其他應付款-個人社保等1500、應交稅費-應交個人所得稅500、應收賬款-總包代發8000;總包把錢打出去,借合同履約成本-分包合同成本8000,貸銀行存款-工資專戶8000;分包確認收入,借應收賬款-總包代發8000,貸工程結算8000、應交稅費-應交增值稅銷項稅額按稅率算。總之,只要是項目上干活工人的工資,都走合同履約成本-工資,不走管理費用-工資,這樣能分清每個項目的真實成本。

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